Trabajadores(as) de supermercados de la Quinta Región certificaron sus competencias laborales

Los trabajadores se desempeñan laboralmente en las comunas de La Calera, Quilpué, Concón, Viña del Mar, Valparaíso, Santo Domingo, San Antonio y Algarrobo.

90 trabajadores(as) de reconocidos supermercados de la quinta región certificaron sus competencias laborales en 10 perfiles ocupacionales del catálogo de ChileValora, como Cajero(a), Atención a Clientes, Maestro(a) Ayudante Panadero(a), Jefe(a) de Sección, Operador(a) de Carnicería, Operador(a) Venta Asistida Perecibles, Reponedor(a) de Abarrotes y Supervisor(a) de Cajas.

“Quiero felicitar a las y los trabajadores que recibieron esta certificación, que es un reconocimiento a su experiencia y le da valor a cada una de sus funciones, sus habilidades y conocimientos. Desde ChileValora asumimos el compromiso de continuar promoviendo la certificación de competencias, con la certeza de que esta constituye una herramienta de empleabilidad que dignifica a los trabajadores y trabajadoras y reconoce en ellos su relevante rol en la construcción de una economía que pone en el centro a las personas, sus necesidades, sueños y anhelos”, señaló la coordinadora de la Quinta Región de Chilevalora, Catalina Serrano.

En tanto, el director regional (s) del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE), Víctor Vilaza, reafirmó la importancia de valorar la experiencia en el puesto de trabajo, “porque dan una formalidad a esos conocimientos con la certificación de sus competencias, reitero la intención del SENCE de continuar trabajando en conjunto con Chilevalora para lograr estos objetivos de relevar y reconocer los oficios”.

La Seremi del Trabajo y Previsión Social, Susana Calderón, presente en la ceremonia de certificación, afirmó que “desde el mandato del Presidente Gabriel Boric, ChileValora como servicio público, pretende avanzar a una empleabilidad digna, generando escenarios que promuevan el desarrollo laboral y personal de los trabajadores y trabajadoras del país y, por supuesto, entregando instrumentos como este certificado de competencias laborales que ofrezcan oportunidades de una mejor calidad de vida para los trabajadores y trabajadoras y sus familias. Estamos muy contentos de que logremos continuar reconociendo oficios y certificando para poner en valor y reconocer a todos y todas quienes han forjado su experiencia en cada empresa de la región”.